«Il est une chose étrange à propos de la vie : si vous refuser d’accepter tout sauf le meilleur, vous l’obtiendrez très souvent…»
W. Somerset Maugham

Depuis plusieurs années, Nicolas Sarrasin transmet son expertise en psychologie et en management à travers l’un des médiums qu’il privilégie le plus avec la communication orale : l’écriture. En plus de ses livres, il a donc rédigé de nombreux articles dans différentes revues. Il a d'ailleurs publié de nombreux articles de psychologie dans le magazine Mieux-Être.

Pour rester à l’intérieur des limites du sujet de ce site, nous ne présentons que les articles qui sont suffisamment reliés aux conférences, aux formations et au coaching que nous offrons.

Nous vous invitons à découvrir ces articles ! Plusieurs d'entre eux contiennent une version pdf que vous pouvez télécharger et envoyer à celles et ceux qu’ils pourraient intéresser.

Un sondage effectué pour l’Ordre des conseillers en ressources humaines et des conseillers en relations industrielles agréés du Québec (ORHRI) montre que 53% des entreprises québécoises subissent un taux de roulement de personnel assez élevé (25% à 28 %). Pire, cette proportion s’élève à 66% dans le segment des travailleurs âgés de 18 à 34 ans.

Dans la société du savoir et face à la mondialisation, le meilleur moyen d'améliorer la productivité et la qualité des résultats consiste à investir dans la communication, le leadership, la motivation, etc. Ces articles vous montreront quels sont les sujets sur lesquels il est intéressant de concentrer votre attention, que vous soyez ou non membre d'une entreprise.